Специалист по подбору персонала

Профессия "Менеджер по подбору персонала" требует от специалиста преимущественно интеллектуальных затрат. Профессиональная деятельность, прежде всего, подразумевает реализацию известных заранее процедур, выполнение поставленной задачи, координацию работ, согласование действий, обеспечение правильного и точного функционирования системы.

• Навыки работы с офисной оргтехникой;
• свободное владение компьютером;
• опыт работы с почтовыми программами, Интернетом;
• грамотная, внятная речь.

Обучение, испытательный срок.

Подбор квалифицированных рабочих-станочников (токарей, фрезеровщиков, операторов и наладчиков станков с ЧПУ и т.п.) для работы вахтовым методом на судо-, авиа-, машиностроительных и др. предприятиях России.